[E-book] Ações para desenvolver, incluir e acolher pessoas Autistas

Quais ações você pode desenvolver para incluir e acolher pessoas Autistas na sua empresa?

Com o nosso e-book você aprende o que precisa saber para criar um ambiente de trabalho mais saudável para pessoas autistas.

Tudo isso com dicas práticas para o time e liderança.

Complete os campos pra baixar o e-book de graça!

Como se referir a uma pessoa com autismo?

Geralmente, as próprias pessoas autistas preferem o termo pessoa autista. Em outras palavras é um termo mais ligado aos ideais da neurodiversidade, que é como a maioria dos autistas ativistas se reconhecem e se percebem. Eles repudiam a visão do espectro autista como uma doença a ser curada. As pessoas autistas se veem como um grupo social de pessoas com cérebro neurodivergente.

O que você vai encontrar no e-book:

💻
Ambiente de trabalho saudável.
Dicas para incluir pessoas Autistas no dia a dia. Seja no trabalho presencial ou remoto.
✔️
Para líderes de pessoas Autistas
Dicas práticas para o time e liderança. Aproveite para fortalecer a sua confiança com quem você trabalha.

Quem participou deste projeto?

Projeto foi executado com equipe diversa e multidisciplinar, para trazer representatividade e atingir o objetivo de desenvolver conteúdos e tecnologia para promover diversidade, inclusão e acessibilidade no ambiente de trabalho.

Acesse aqui para conhecer a equipe de projeto.

Quem é a Inboarding?

Ajudamos a melhorar toda a jornada desde o sim até o último dia dos talentos nas empresas. Fazemos isso com tecnologia para que o RH automatize essas etapas de um jeito fácil, humano e acessível.

Nossa ferramenta se integra com as principais que o RH já usa. Toda a jornada antes, durante e depois de talentos entrarem na empresa se concentram em um só lugar.

Além de tudo isso, ainda entregamos relatórios prontos e customizados para acompanhar seus talentos e saber onde precisa melhorar.

Com a Inboarding você engaja seus talentos e ainda respeita normas de acessibilidade e inclusão. Tudo isso de uma forma fluida, organizada e com alto valor para sua marca empregadora!

Temos todos os modelos de jornada prontos pra você usar. Mas se quiser, você também pode personalizar tudo da sua forma, tanto a ferramenta quanto o conteúdo que vai ser enviado.

Cuidar de seus talentos pode ser mais simples. Quer saber mais como? Marque uma avaliação de graça, vamos adorar te ajudar.

Contamos com o apoio do CNPq e Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação (MCTI) para criar esse material e te entregar gratuitamente.